HR Officer

Word jij warm van geautomatiseerde HR-personeelsbeheersystemen en -processen? Vind jij het gaaf om deze verder te verbeteren en standaardiseren? Ben jij servicegericht en voorzie je de organisatie actief van relevante managementdata? Lees dan dit: in Hengelo

Wat ga je doen?

Jij bent de administratieve backbone van onze HR afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het administratieve / operationele deel van het personeelsbeleid en het (mede) onderhouden van de personeelsinstrumenten in deze (zoals beoordelingen, opleidingen en ziekteverzuim). De functie is voor 32-40 uur per week.

Het ontwikkelen en bijhouden van (HR) rapportages is voor jou gesneden koek, dit doe je voor je HR collega’s en het management. Personeelsbeheersystemen, wet- en regelgeving, CAO, arbeidsvoorwaarden hebben voor jou geen geheimen en jij bent hiervoor aanspreekpunt voor de organisatie. Omdat je kwaliteit hoog in het vaandel hebt staan zorg je voor verbeteringen en standaardisatie van de verschillende systemen, uiteraard afgestemd op het corporate beleid. Hiervoor werk je samen met jouw collega HR Officers van andere werkmaatschappijen.

Overige taken en verantwoordelijkheden:

  • Mutatieoverzichten bijhouden en maandelijks afstemmen met de salarisadministratie
  • Bewaken verstrijken van termijnen (contracten, jubilea etc.)
  • Voorbereiden jaarlijkse HR cyclus/agenda, inclusief de benodigde datasets (o.a. beoordelingsronde, jaarlijkse fiscale ruimte etc.)
  • Casemanager / verzuimbegeleiding / ziek- en hersteld meldingen UWV
  • Arbeidsovereenkomsten, werkgeversverklaringen en eindafrekeningen opstellen

Jij stemt je werkzaamheden af met de Management assistent en jullie vervangen elkaar bij afwezigheid.

Het Team

NTS Norma Hengelo heeft een hoog ambitieniveau om in alles wat zij doet de beste te willen zijn, door een unieke positie in de ultra precies en ultra clean verspanen en montage te hebben en behouden. De financiële doelstellingen liggen daarbij op zekerstelling van de continuïteit en verdere groei. Bij deze ambitie hoort een sterke HR afdeling, die als business partner in staat is om organisatieveranderingen en de (HR) strategie vorm te geven. Deze afdeling is leidend en betrokken bij complexe HR vraagstukken. Hierbij valt te denken aan:

  • professionalisering van leiderschap
  • de implementatie van performancemanagement
  • vormgeven toekomstige organisatie en functies
  • bouwen aan een cultuur waarin flexibiliteit, snelheid, oplossingsgerichtheid en cross-functioneel samenwerken sleutelwoorden zijn voor succes.

Dit ambitieuze HR team bestaat uit een HR manager, twee HR Adviseurs en een Management Assistente. Om invulling te kunnen geven aan bovenstaande ambities hebben we jou als aanvulling in ons team nodig!

Wie ben jij?

Jij bent een dienstverlener pur sang! Je bent een proactieve HR professional (MBO4/HBO niveau) met ettelijke jaren ervaring in een vergelijkbare rol. Je bent toe aan een nieuwe uitdaging waarin je de ruimte krijgt om zaken te ontwikkelen en neer te zetten. In een dynamische omgeving ben jij op je best, prioriteiten stellen gaat je goed af en je legt gemakkelijk verbanden. Je hebt ruime ervaring en grote affiniteit met de inrichting en het gebruik van geautomatiseerde processen en systemen (wij werken met Youforce/Visma Raet). Je bent service- en klantgericht en hebt sterk gevoel hebben voor urgentie.

Jij bent de smeerolie van de HR afdeling!

Wat bieden we jou?

NTS Norma biedt de mogelijkheid om te werken binnen een succesvol en dynamisch bedrijf met een leidinggevende positie in de markt en een zeer aansprekende projectenportefeuille. Onze organisatie wordt gekenmerkt door een informele en collegiale sfeer, waarin er oog en oor is voor elk individu. Drive, ondernemerschap, resultaatgerichtheid en het leuk vinden om de beste te zijn, dragen wij uit in alles wat we bedenken en doen. Uiteraard verwachten we dit ook van onze nieuwe collega. We bieden je jaarcontract met kans op vaste baan en naast 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen een marktconform salaris.

Over de organisatie

NTS Norma is onderdeel van de NTS Group en is een first tier supplier van zeer complexe fijnmechanische– en mechatronische modules met fabricage eisen tot 1 duizendste millimeter nauwkeurig. NTS Norma opereert in uiteenlopende industrieën, zoals de semiconductor-, medische-, defensie-, en (aero)space-industrie. Al in een vroeg stadium is zij betrokken bij nieuwe technologische ontwikkelingen en zorgt voor de rechtstreekse implementatie hiervan in industriële toepassingen.

 

Interesse? Heb je interesse in deze functie, maar heb je nog vragen? Mail dan naar ettina.walsma@nts-group.nl. Wil je direct reageren? Reageer dan met je cv en motivatie via de sollicitatieknop!

Solliciteren

< back to the list

Je werkt bij één van de leidende toeleveranciers in de high tech industrie. Je bent bevlogen en betrokken bij je vakgebied, net als onze andere collega’s. Tegenover jouw passie en bevlogenheid voor je vakgebied zetten wij volop kansen en mogelijkheden om door te groeien.

Je wilt aan projecten werken die bijdragen aan de technologie van de toekomst. We zorgen er voor dat inhoudelijke projecten en werkzaamheden zo goed mogelijk gekoppeld zijn aan jouw kennis en vaardigheden. Zo helpen we jou en onze klanten om de toekomst te versnellen.

Je bent enthousiast om vakinhoudelijke- en competentiegerichte opleidingen en cursussen te volgen, zodat je jouw kennis en vaardigheden kunt blijven ontwikkelen op het gebied van innovatie, creativiteit, competentieontwikkeling en ondernemerschap.

Iedere week de laatste vacatures ontvangen?

Schrijf je nu in voor onze vacature update.

Lees hier de privacy verklaring